Warum du dich bei uns wohlfühlen wirst: Unbefristeter Arbeitsvertrag - sichere dir Stabilität und langfristige Perspektive Attraktives Gehalt - 3.300 € 4.500 € brutto/Monat* + Jahressonderzahlungen - weil wir deine Arbeit schätzenUrlaub & Freizeit - 30 + 1 Urlaubstage* für deine Erholung.Spannende & Langfristige Einsätze - möglich in unterschiedlichen pädagogischen Einrichtungen, je nach deinen Stärken und WünschenÜberstunden - flexibel für dich: mehr Freizeit oder AuszahlungFort- & Weiterbildungsmöglichkeiten wir fördern deine persönliche und fachliche EntwicklungBetriebliche Altersvorsorge - Wir kümmern uns um deine Sicherheit im Alter. > Mobil & flexibel bleiben Firmen PKW inkl. Tankkarte* - flexibel verhandelbarOder Fahrtkostenzuschuss / ÖPNV-Zuschuss (*gilt bei Vollzeit) Das machst du bei uns - mit Herz + Professionalität: Begleitung der Kinder im Alltag und Förderung ihrer sozialen, emotionalen & motorischen Entwicklung Gestaltung eines liebevollen, sicheren und bindungsorientierten Gruppenalltags Planung kreativer Bildungsangebote und ganzheitliche Förderung Enge Zusammenarbeit mit Eltern & TeamBeobachtung, Dokumentation & Reflexion von Entwicklungsprozessen Was du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) bzw. pädagogische Fachkraft (m/w/d)Empathie, Verantwortungsbewusstsein & Freude an der Arbeit mit Kindern Teamgeist und aktive Mitarbeit Führerschein Klasse B (wünschenswert, kein Muss) Offenheit für verschiedene Einrichtungen & Lust auf fachliche und persönliche Entwicklung Du möchtest nicht länger warten?
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Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
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Bei einem Besuch in der Niederlassung in Weeze gibt es kostenlose Getränke und geschlemmt wird zu moderaten Preisen in der hauseigenen Erlebnisgastronomie. … auf all Ihren Wegen. Sie erhalten einen Firmen-PKW, den Sie auch privat nutzen dürfen. Fahrrad-Liebhaber:innen profitieren zudem von der Dienstrad-Bezuschussung. … darüber hinaus.
Wir suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Verkaufsberater im Außendienst (m/w/d) für folgende Verkaufsgebiete: Rhein-Neckar, Heidelberg, Westerwald, Gießen-Marburg Ihre Aufgaben Aktive Akquisition von Neukunden sowie Sicherung und Ausbau des Bestandskundengeschäfts Führen von Verkaufsgesprächen mit Entscheidern und Umsetzung anspruchsvoller Kundenprojekte Enge Zusammenarbeit mit dem Telefonverkauf und den Fachabteilungen zur Maximierung des Geschäftserfolgs Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Außendienst, ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz Zielorientierung, hohe Belastbarkeit und Durchsetzungskraft sowie professionelles Auftreten Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen EDV-Systemen Wir unterstützen Sie... Wir unterstützen Sie… …auf all Ihren Wegen Sie erhalten einen Firmen-PKW, den Sie auch privat nutzen dürfen. Fahrrad-Liebhaber:innen profitieren zudem von der Dienstrad-Bezuschussung. …in Ihrer Freizeit Sie erhalten 30 Tage bezahlten Urlaub, bei besonderen Ereignissen sogar noch Tage on top.
Fristenkontrolle, Indexierung und Verwaltung von Optionen Budgetierung und Budgetkontrolle auf Objektebene sowie Erstellung von Liquiditätsplänen Organisation und Beauftragung von Instandhaltungsmaßnahmen und Modernisierungen Erstellung von Berichten, Datenanalysen und Reports für das interne und externe Reporting Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) I Immobilienkauffrau (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung, technische Grundkenntnisse von Vorteil Basiswissen im Mietrecht und immobilienbezogenen Vertragswesen Hohe Kunden- und Serviceorientierung Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit cloudbasierter Verwaltungssoftware von Vorteil Routine in digitaler Kommunikation und modernen Arbeitsprozessen Ihre Vorteile: Karrierechancen: Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten bei überzeugender Performance Abwechslungsreiche Aufgaben: Neben Verwaltung auch Einblicke ins Transaktionsgeschäft und die Projektentwicklung Teamarbeit auf Augenhöhe: Ein motiviertes Team, das die Leidenschaft für Immobilien teilt Moderne Arbeitsweise: Agile Projekte, cloudbasierte Tools und transparente Kommunikation Individuelle Weiterentwicklung: Jährliches Weiterbildungsbudget von 2.000 EUR und zahlreiche Fortbildungsangebote Flexible Arbeitsbedingungen: Keine Befristung, kurze Kündigungsfristen, flexible Arbeitszeiten und -orte Technische Ausstattung: Firmen-Hardware (Laptop/Handy) auch zur privaten Nutzung kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Kompetent, professionell, sehr gute Betreuung vom Anfang bis zum Ende!"
Fristenkontrolle, Indexierung und Verwaltung von Optionen Budgetierung und Budgetkontrolle auf Objektebene sowie Erstellung von Liquiditätsplänen Organisation und Beauftragung von Instandhaltungsmaßnahmen und Modernisierungen Erstellung von Berichten, Datenanalysen und Reports für das interne und externe Reporting Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) I Immobilienkauffrau (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung, technische Grundkenntnisse von Vorteil Basiswissen im Mietrecht und immobilienbezogenen Vertragswesen Hohe Kunden- und Serviceorientierung Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit cloudbasierter Verwaltungssoftware von Vorteil Routine in digitaler Kommunikation und modernen Arbeitsprozessen Ihre Vorteile: Karrierechancen: Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten bei überzeugender Performance Abwechslungsreiche Aufgaben: Neben Verwaltung auch Einblicke ins Transaktionsgeschäft und die Projektentwicklung Teamarbeit auf Augenhöhe: Ein motiviertes Team, das die Leidenschaft für Immobilien teilt Moderne Arbeitsweise: Agile Projekte, cloudbasierte Tools und transparente Kommunikation Individuelle Weiterentwicklung: Jährliches Weiterbildungsbudget von 2.000 EUR und zahlreiche Fortbildungsangebote Flexible Arbeitsbedingungen: Keine Befristung, kurze Kündigungsfristen, flexible Arbeitszeiten und -orte Technische Ausstattung: Firmen-Hardware (Laptop/Handy) auch zur privaten Nutzung kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Kompetent, professionell, sehr gute Betreuung vom Anfang bis zum Ende!"
Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team an herausfordernden ProjektenRegelmäßige Gesundheitstage und umfassender Versicherungsschutz Förderung von Teamgeist durch Firmen- und SporteventsIndividuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung deiner KarrierezieleStrukturierte Einarbeitung durch Onboarding- und Buddy-ProgrammAbwechslungsreiche Aufgaben auf unterschiedlichen BaustellenSicherer Arbeitsplatz in einem stabilen UnternehmenMobilität durch Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) und Fahrradleasing Das passt für Sie?
Seit über 10 Jahren ist Pertempus Partner vieler Firmen in Nordhessen. In unserem Familienunternehmen bieten wir Ihnen spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bei führenden Unternehmen in der Region.
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Mein Arbeitgeber Ein etabliertes Ingenieur- und Beratungsunternehmen mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen Altlasten, Bodenschutz, Deponietechnik, Umwelttechnik, Hydrogeologie sowie Erd- und Grundbau Das Unternehmen unterstützt öffentliche Auftraggeber, Industrie und private Projektträger bei der Planung, Erkundung, Bewertung und Bearbeitung technisch anspruchsvoller Projekte Zwei Standorte in Nordrhein-Westfalen ermöglichen die Betreuung regionaler und überregionaler Vorhaben Fachliche Führung eines bestehenden Projektteams Kundengespräche, Analyse von Kundenproblemen und Behördenanforderungen; fachliche Übersetzung in AufgabenstellungenErstellung / Begründung von Untersuchungsprogrammen Durchführen / Begleiten von Erkundungsmaßnahmen Koordination externer Firmen (Labore, Rückbauunternehmen, Erkundungsbüros) Ergebnisaus- und -bewertung nach einschlägigen Rechts- und Regelwerken (BBodSchG / BBodSchV, EBV, DepV, etc.)
– Übernehmen wir gerneBei unseren After Work-Abenden kannst Du Dich mit Kolleg:innen ganz entspannt nach der Arbeit treffenWir sind gut an den ÖNPV angebundenDu kannst Fahrräder und E-Bikes über unseren Partner Bikeleasing günstig leasenDie Firmen-Unfallversicherungen gelten auch für Dich privatDu erhältst Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge (VWL/bAV) Gehaltsinformationen 55.000 Euro bis 70.000 Euro, je nach Erfahrungswert Ihr Kontakt Ansprechpartner Rene Weissbach Referenznummer 862629/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: rene.weissbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufbau, Betreuung und kontinuierliche Optimierung eines strukturierten StammdatenmanagementsFachliche Zuständigkeit für die Artikel- und Lieferantenstammdaten im SAP-ERP-SystemSicherstellung der Datenqualität sowie der Vollständigkeit, Konsistenz und Aktualität sämtlicher StammdatenEntwicklung, Einführung und Weiterentwicklung von unternehmensweiten Richtlinien, Standards und Prozessen im Stammdatenbereich (Data Governance)Enge Abstimmung mit Einkauf, Produktion, Vertrieb, IT, Qualitätssicherung und weiteren Fachabteilungen zur bedarfsgerechten Gestaltung der StammdatenRegelmäßige Analyse der Stammdatengüte sowie Ableitung und Umsetzung nachhaltiger OptimierungsmaßnahmenGewährleistung der Einhaltung von Datenschutz- und Datensicherheitsanforderungen im Umgang mit StammdatenFunktion als Ansprechpartner und kompetenter Sparringspartner für alle Fachbereiche rund um das Thema Stammdaten Abgeschlossene kaufmännische, technische oder IT-nahe AusbildungErste Erfahrung im Stammdatenmanagement oder in einer vergleichbaren daten- und prozessnahen RolleGute SAP-Kenntnisse im ERP-Umfeld, idealerweise mit Bezug zu MM sowie Material- und LieferantenstammdatenSehr gutes Verständnis für Datenstrukturen, Geschäftsprozesse und abteilungsübergreifende ZusammenhängeErfahrung im Umgang mit RoHS- und REACH-Anforderungen wünschenswertStrukturierte, analytische und qualitätsorientierte ArbeitsweiseDurchsetzungsstärke und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitHohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Schnittstellenkompetenz Sie profitieren vom exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) 30 Tage Jahresurlaub Möglichkeit zur Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden Flexible Arbeitszeiten Regelmäßige Firmen- und Sportveranstaltungen wie Firmenstaffellauf, Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie individuelle Teamevents mit den Kollegen Ihr Kontakt Referenznummer 865222/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
LINA, JOMOsoft und kollex Analyse der grundlegenden Anforderungen unserer Kunden und Entwicklung erster Lösungsansätze, die in enger Zusammenarbeit mit unseren Softwareexperten weiter verfeinert werden Sie halten Kunden, Vertrieb und Softwareexperten als zentrale Kommunikationsschnittstelle auf dem Laufenden Sie informieren und schulen unsere Vertriebskollegen über alle neuen Entwicklungen in der digitalen Welt von CHEFS CULINAR Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung und tiefgehendes Prozesswissen in der Gastronomie, Hotellerie oder Gemeinschaftsverpflegung Passion für Food-Tech und eine Leidenschaft, die kulinarische Welt mit digitaler Kreativität zu verbinden Innovationsgeist, um über den Tellerrand zu blicken und unkonventionelle Lösungen zu kreieren Partnerschaftliche und dienstleistungsorientierte Grundeinstellung Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sicheres Auftreten Wir unterstützen Sie... ... auf Ihrem Weg ins Büro Sie erhalten einen Firmen-PKW, den Sie auch privat nutzen dürfen. Fahrrad-Liebhaber:innen profitieren zudem von der Dienstrad-Bezuschussung. ... an Ihrem Arbeitsplatz Sie haben die Möglichkeit einen monatlichen Telefonkostenzuschuss zu erhalten.
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