Warum du dich bei uns wohlfühlen wirst: Unbefristeter Arbeitsvertrag - sichere dir Stabilität und langfristige Perspektive Attraktives Gehalt - 3.300 € 4.500 € brutto/Monat* + Jahressonderzahlungen - weil wir deine Arbeit schätzenUrlaub & Freizeit - 30 + 1 Urlaubstage* für deine Erholung.Spannende & Langfristige Einsätze - möglich in unterschiedlichen pädagogischen Einrichtungen, je nach deinen Stärken und WünschenÜberstunden - flexibel für dich: mehr Freizeit oder AuszahlungFort- & Weiterbildungsmöglichkeiten wir fördern deine persönliche und fachliche EntwicklungBetriebliche Altersvorsorge - Wir kümmern uns um deine Sicherheit im Alter. > Mobil & flexibel bleiben Firmen PKW inkl. Tankkarte* - flexibel verhandelbarOder Fahrtkostenzuschuss / ÖPNV-Zuschuss (*gilt bei Vollzeit) Das machst du bei uns - mit Herz + Professionalität: Begleitung der Kinder im Alltag und Förderung ihrer sozialen, emotionalen & motorischen Entwicklung Gestaltung eines liebevollen, sicheren und bindungsorientierten Gruppenalltags Planung kreativer Bildungsangebote und ganzheitliche Förderung Enge Zusammenarbeit mit Eltern & TeamBeobachtung, Dokumentation & Reflexion von Entwicklungsprozessen Was du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) bzw. pädagogische Fachkraft (m/w/d)Empathie, Verantwortungsbewusstsein & Freude an der Arbeit mit Kindern Teamgeist und aktive Mitarbeit Führerschein Klasse B (wünschenswert, kein Muss) Offenheit für verschiedene Einrichtungen & Lust auf fachliche und persönliche Entwicklung Du möchtest nicht länger warten?
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Was wir Ihnen bieten: 30 Tage Urlaub Einen unbefristeten ArbeitsvertragVertrauensarbeitszeitFirmenwagen zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge Arbeitgeberfinanzierte Krankenhauszusatzversicherung Ergonomische Arbeitsplätze und Firmenfitness Business-Bike-Leasing Kostenlose Parkplätze, E-Ladestationen und Firmen-Transporter zu mieten Regelmäßige Firmenevents und Zugang zu BVB-Dauerkarten Corporate Benefits Was Sie erwartet: Pflege bestehender Kontakte, Aufbau neuer Beziehungen zu Entscheidern im BehördenbereichFachmessebesuche und Geschäftsreisen zur Pflege und Erweiterung des NetzwerksVerantwortung für das Projektmanagement, die Koordination der Umsetzung und den reibungslosen Informationsaustausch zwischen allen Beteiligten Erstellung von Spezifikationen für Produkte und Sonderartikel sowie Festlegung von Entwicklungsschritten zur Weiterentwicklung des ProduktportfoliosBeobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, um Chancen frühzeitig zu erkennenAbleitung strategischer Maßnahmen zur Weiterentwicklung des Angebots Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender WeiterbildungErfahrung im B2G-Vertrieb sowie fundierte Kenntnisse im Umgang mit Behörden und im AusschreibungsprozessFundierte Kenntnisse im Produktmanagement, hohe Flexibilität, Engagement und Reisebereitschaft (auch international), sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Arbeitseinsätzen am WochenendeSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftSie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung?
und bietet Gezielte fachliche Einarbeitung und persönliche Weiterentwicklung Flache Hierarchien und ein nachhaltig partnerschaftliches Arbeitsklima Moderne und ergonomische Arbeitsplätze, Team-Workshops, Firmen-Events Firmenrad-Leasing , Zugang zum Corporate-Benefits-Portal Eine attraktive Vergütung und ausgezeichnete Sozialleistungen Ihre Bewerbung richten Sie gern unter Angabe der Job ID 4100611 an Sabine Lauster, E-Mail: SL@joblogistik.eu.
Seit über 10 Jahren ist Pertempus Partner vieler Firmen in Nordhessen. In unserem Familienunternehmen bieten wir Ihnen spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bei führenden Unternehmen in der Region.
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Sie übernehmen die fachliche sowie organisatorische Leitung des Vergabeteams und gewährleisten die rechtskonforme Durchführung sämtlicher VergabeverfahrenDarüber hinaus koordinieren Sie die Vorbereitung, Durchführung und Steuerung nationaler als auch europaweiter VergabeverfahrenSie führen Verhandlungsverfahren, beantworten eingehende Bieterfragen und sind für die Bewertung der eingereichten Angebote verantwortlichZudem beraten Sie die Fachbereiche in vergaberechtlichen Fragestellungen und führen Schulungen zu relevanten vergaberechtlichen Themen durchWährend sämtlicher Tätigkeiten stehen Sie in engem Austausch mit den Bereichen Einkauf, Recht, Bau & Technik sowie mit der Geschäftsleitung Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Verwaltungswissenschaften oder in einem vergleichbaren StudiengangDarüber hinaus bringen Sie fundierte Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Beschaffung und Vergabemanagement mit und besitzen vertiefte Fachkenntnisse im Vergaberecht (UVgO, VgV, VOB/A, GWB)Sie haben bereits erste Führungserfahrung erworbenSehr gute IT- sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetztErfahrungen im Umgang mit Vergabeplattformen sind von VorteilIhr Profil wird durch eine ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise abgerundetVorausgesetzt werden zudem Deutschkenntnisse auf mindestens dem Niveau C1Ein Nachweis über eine vollständige Masernschutzimpfung oder eine bestehende Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz ist erforderlich Leitungsfunktion mit GestaltungsspielraumStrukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene KollegenZahlreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und KinderbetreuungVielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines WahlleistungspatientenBetriebliche Altersvorsorge und ZeitwertkontenPreisermäßigte Speisemöglichkeit vor OrtJobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-LeasingMitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung nach TVöD Ihr Kontakt Ansprechpartner Ellen Jaeger Referenznummer 858581/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jaeger.ellen@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Ein etabliertes Ingenieur- und Beratungsunternehmen mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen Altlasten, Bodenschutz, Deponietechnik, Umwelttechnik, Hydrogeologie sowie Erd- und Grundbau Das Unternehmen unterstützt öffentliche Auftraggeber, Industrie und private Projektträger bei der Planung, Erkundung, Bewertung und Bearbeitung technisch anspruchsvoller Projekte Zwei Standorte in Nordrhein-Westfalen ermöglichen die Betreuung regionaler und überregionaler Vorhaben Fachliche Führung eines bestehenden Projektteams Kundengespräche, Analyse von Kundenproblemen und Behördenanforderungen; fachliche Übersetzung in AufgabenstellungenErstellung / Begründung von Untersuchungsprogrammen Durchführen / Begleiten von Erkundungsmaßnahmen Koordination externer Firmen (Labore, Rückbauunternehmen, Erkundungsbüros) Ergebnisaus- und -bewertung nach einschlägigen Rechts- und Regelwerken (BBodSchG / BBodSchV, EBV, DepV, etc.)
Aufbau, Betreuung und kontinuierliche Optimierung eines strukturierten StammdatenmanagementsFachliche Zuständigkeit für die Artikel- und Lieferantenstammdaten im SAP-ERP-SystemSicherstellung der Datenqualität sowie der Vollständigkeit, Konsistenz und Aktualität sämtlicher StammdatenEntwicklung, Einführung und Weiterentwicklung von unternehmensweiten Richtlinien, Standards und Prozessen im Stammdatenbereich (Data Governance)Enge Abstimmung mit Einkauf, Produktion, Vertrieb, IT, Qualitätssicherung und weiteren Fachabteilungen zur bedarfsgerechten Gestaltung der StammdatenRegelmäßige Analyse der Stammdatengüte sowie Ableitung und Umsetzung nachhaltiger OptimierungsmaßnahmenGewährleistung der Einhaltung von Datenschutz- und Datensicherheitsanforderungen im Umgang mit StammdatenFunktion als Ansprechpartner und kompetenter Sparringspartner für alle Fachbereiche rund um das Thema Stammdaten Abgeschlossene kaufmännische, technische oder IT-nahe AusbildungErste Erfahrung im Stammdatenmanagement oder in einer vergleichbaren daten- und prozessnahen RolleGute SAP-Kenntnisse im ERP-Umfeld, idealerweise mit Bezug zu MM sowie Material- und LieferantenstammdatenSehr gutes Verständnis für Datenstrukturen, Geschäftsprozesse und abteilungsübergreifende ZusammenhängeErfahrung im Umgang mit RoHS- und REACH-Anforderungen wünschenswertStrukturierte, analytische und qualitätsorientierte ArbeitsweiseDurchsetzungsstärke und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitHohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Schnittstellenkompetenz Sie profitieren vom exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) 30 Tage Jahresurlaub Möglichkeit zur Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden Flexible Arbeitszeiten Regelmäßige Firmen- und Sportveranstaltungen wie Firmenstaffellauf, Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie individuelle Teamevents mit den Kollegen Ihr Kontakt Referenznummer 865222/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Deine Aufgaben – So bringst du dich ein Instandsetzung, Wartung und Prüfung an elektrischen Anlagen und Geräten im Krankenhaus Instandhaltungsarbeiten in der Gebäudeleittechnik, dem Schwesternruf sowie der Telefonanlage Elektrotechnische Instandsetzungsarbeiten im Bereich der gesamten Gebäudebetriebstechnik Gewerkeübergreifende Arbeiten möglich Teilnahme am Rufdienst (dieser wird separat vergütet) Dein Profil – Das zeichnet dich aus Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektrotechnik Erste Berufserfahrung in der Instandhaltung elektrische Anlagen und Geräte Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit unseren Kunden, Kollegen und beauftragten Firmen gute EDV-Kenntnisse Rückfragen? Jederzeit gerne. Für fachliche Rückfragen steht dir unser Betriebsstättenleiter der Krankhaustechnik, Martin Koch, telefonisch unter 0421 347 4703 gerne zur Verfügung.
/mech.) an Systemen beim Kunden Absprache und Koordination der eigenen Tätigkeiten beim Kunden Durchführung von Servicedienstleistungen an Systemen beim Kunden Dokumentation durchgeführter Serviceleistungen und Erstellung von Fehlerprotokollen Integration von Software in Kundengeräte an deutschlandweiten Standorten Test von Softwareanteilen nach Vorgabe Durchführung der Abnahmen von IT-System Integrierten Plattformen Übernahme der Verantwortung für die Einhaltung von Kosten, Qualität und Terminen Schnittstellenkoordination mit den am Umrüststandort beteiligten nationalen und internationalen Firmen Pflege von komplexen Datenbankanwendungen Unterstützung bei der Erstellung von Schulungs-, Wartungs- und Betriebskonzepten für militärische Kunden Unterstützung des Entwicklungsbereiches während der Designphase Mitwirkung bei Industrie- und Kundenschulungen Unterstützung bei der Kalkulation und Konzepterstellung im Umfeld der Integration, Installation und Inbetriebnahme sowie der technisch-logistischen Betreuung Was bringen Sie mit?
GEHRKEN ist in NRW eine der führenden Firmen im Straßen- und Tiefbau, Asphaltbau und Industriebau Wir suchen die richtige Person, um unser Wachstum zu stabilisieren und in die nächste Ebene zu bringen.
GEHRKEN ist in NRW eine der führenden Firmen im Straßen- und Tiefbau, Asphaltbau und Industriebau Wir suchen die richtige Person, um unser Wachstum zu stabilisieren und in die nächste Ebene zu bringen.
Durch unsere langjährigen Erfahrungen erreichen uns interessante Anfragen renommierter Firmen aus Ludwigsburg und Umgebung. Deshalb finden wir für Sie den richtigen Arbeitsplatz mit Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.
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Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Personalexperten unterstützen wir verschiedene Firmen bei der Suche nach passenden Fach- und Führungskräften (m/w/d) und stehen Ihnen als Karriereberater zur Seite. Aktuell besetzen wir für unseren namhaften Kunden aus dem Bereich Chemie/Pharma mit Sitz in Biberach an der Riß folgende Position: Junior Produktionsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte!
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Durch unsere langjährige Erfahrung erreichen uns interessante Anfragen renommierter Firmen aus Ludwigsburg und Umgebung. Deshalb finden wir für SIE den richtigen Arbeitsplatz mit IHREN Kenntnissen und Fähigkeiten.
und bietet Gezielte fachliche Einarbeitung und persönliche Weiterentwicklung Flache Hierarchien und ein nachhaltig partnerschaftliches Arbeitsklima Moderne und ergonomische Arbeitsplätze, Team-Workshops, Firmen-Events Firmenrad-Leasing , Zugang zum Corporate-Benefits-Portal Eine attraktive Vergütung und ausgezeichnete Sozialleistungen Ihre Bewerbung richten Sie gern unter Angabe der Job ID 4100611 an Sabine Lauster, E-Mail: SL@joblogistik.eu.
Stellenbeschreibung Unser Kunde steht für die Bündelung von Kompetenz und Fertigungs-Know-How mehrerer Firmen mit den Schwerpunkten in der Zerspanungstechnik. Er sucht zur Erweiterung seinerDreherei einen erfahrenen Maschinenbediener (m/w/d) für das Bedienen von hochpräzisen CNC-Drehmaschinen am Standort in Bad Dürrheim Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliches Bedienen von modernen CNC-Langdrehmaschinen (Citizen, Gildemeister) für die Serienfertigung anspruchsvoller Drehteile Mehrmaschinen-Betreuung Prüfen und Messen der Teile nach Prüfplan, SPC und Zeichnung Richtige Kennzeichnung und Dokumentation Meldung von Störungen Unterstützung des Einrichters beim Umrüsten Werkzeuge wechseln Überwachen der Produktion Wartung von Maschinen Ihr Profil: Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer o.ä.
Durch unsere langjährigen Erfahrungen erreichen uns interessante Anfragen renommierter Firmen aus Ludwigsburg und Umgebung. Deshalb finden wir für Sie den richtigen Arbeitsplatz mit Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.
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Zuschläge30 UrlaubstageOb Extra-Geld oder Extra-Zeit bei uns bestimmst Du, wie Deine Überstunden sich auszahlenWeiterbildungsmöglichkeiten online und individuelle Fortbildungsoptionen nach AbspracheEin erfahrenes Team, das Dich betreut und Dir mit Rat und Tat zur Seite stehtZu Weihnachten und für Deinen Sommerurlaub gibt es eine FinanzspritzeFahrtkostenzuschuss oder die Möglichkeit nach Absprache einen Firmen-PKW zu erhaltenEine betriebliche Altersvorsorge, die von uns bezuschusst wirdEntspannte und gesellige FirmenfeiernPrämien für das Anwerben von neuen Mitarbeitenden (m/w/d)Die Möglichkeit vom Kunden übernommen zu werdenCorporate Benefits (Rabatte auf große Marken beim Online-Shopping durch Deinen Arbeitgeber) Deine Aufgaben: Du unterstützt Kinder und Jugendliche in ihrem Alltag und bist Ansprechperson in allen LebenslagenDu entwickelst gemeinsam mit ihnen Ziele und hilfst, diese Schritt für Schritt zu erreichenDu arbeitest mit Schulen, Jugendämtern und Familien eng zusammenDu organisierst Gruppenangebote und soziale ProjekteDu bringst Deine Ideen einDu unterstützt bei der Stärkung sozialer Kompetenzen Dein Profil: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialer ArbeitFreude an der Arbeit mit jungen MenschenOrganisationstalent und EinfühlungsvermögenAufgeschlossenheit für unterschiedliche pädagogische KonzepteBereitschaft zum Schichtdienst Wir konnten Deine Neugier wecken?
Wir bieten: Sicherer und vielseitiger Arbeitsplatz mit unbefristetem VertragEinen Stundenlohn ab 22 €Ob Extra-Geld oder Extra-Zeit, bei uns bestimmst Du wie Deine Überstunden sich auszahlenZu Weihnachten und für Deinen Sommerurlaub gibt es eine Finanzspritze30 UrlaubstageWeiterbildungsmöglichkeiten online und individuelle Fortbildungsoptionen nach AbspracheUnterstützung durch ein kompetentes Betreuungsteam und einen empathischen Disponenten (m/w/d)Eine betriebliche Altersvorsorge, die von uns bezuschusst wirdFahrtkostenzuschuss oder die Möglichkeit eines Firmen-PKWsPrämien für das Werben von Mitarbeitern (m/w/d)Firmenevents (z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern)Die Möglichkeit, vom Kunden übernommen zu werdenCorporate Benefits: Vergünstigungen beim Online-Shopping Deine Aufgaben: Planung und Umsetzung kreativer pädagogischer AngeboteFörderung von Sprache, Bewegung und sozialem MiteinanderUnterstützung der Kinder in ihrer individuellen EntwicklungMitgestaltung des pädagogischen Alltags mit eigenen IdeenEnge Zusammenarbeit mit dem Team (m/w/d) Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d)Freude an der Arbeit mit Kindern im Alter von 0 bis 6 JahrenTeamgeist, Offenheit und KreativitätMotivation, Neues auszuprobieren und Verantwortung zu übernehmen Interessiert?
Zuschläge30 UrlaubstageOb Extra-Geld oder Extra-Zeit, bei uns bestimmst Du, wie Deine Überstunden sich auszahlenWeiterbildungsmöglichkeiten online und individuelle Fortbildungsoptionen nach AbspracheEin erfahrenes Team, das Dich betreut und Dir mit Rat und Tat zur Seite stehtZu Weihnachten und für Deinen Sommerurlaub gibt es eine FinanzspritzeFahrtkostenzuschuss oder die Möglichkeit, nach Absprache einen Firmen-PKW zu erhaltenEine betriebliche Altersvorsorge, die von uns bezuschusst wirdEntspannte und gesellige FirmenfeiernPrämien für das Anwerben von neuen Mitarbeitern (m/w/d)Die Möglichkeit, vom Kunden übernommen zu werdenCorporate Benefits (Rabatte auf große Marken beim Online-Shopping durch Deinen Arbeitgeber) Aufgaben: Unterstützung von Kindern und Jugendlichen bei der Tagesstrukturierung und im AlltagVertrauensaufbau und Beziehungsarbeit, um eine stabile Basis zu schaffenPädagogische Begleitung und Förderung der emotionalen und sozialen KompetenzEnge Zusammenarbeit mit externen Institutionen wie Schulen und JugendämternDokumentation der Fortschritte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit Wünschenswert: Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder der stationären JugendhilfeEinfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitBereitschaft zu Schichtdiensten und flexiblen ArbeitszeitenKenntnisse in EDV-gestützter Dokumentation und gute MS-Office-Kenntnisse Du bist neugierig geworden?
Warum du dich bei uns wohlfühlen wirst: Unbefristeter Arbeitsvertrag - sichere dir Stabilität und langfristige Perspektive Attraktives Gehalt - 3.300 € 4.500 € brutto/Monat* + Jahressonderzahlungen - weil wir deine Arbeit schätzenUrlaub & Freizeit - 30 + 1 Urlaubstage* für deine Erholung.Spannende & Langfristige Einsätze - möglich in unterschiedlichen pädagogischen Einrichtungen, je nach deinen Stärken und WünschenÜberstunden - flexibel für dich: mehr Freizeit oder AuszahlungFort- & Weiterbildungsmöglichkeiten wir fördern deine persönliche und fachliche EntwicklungBetriebliche Altersvorsorge - Wir kümmern uns um deine Sicherheit im Alter. > Mobil & flexibel bleiben Firmen PKW mit privater Nutzung inkl. Tankkarte* - flexibel verhandelbarOder Fahrtkostenzuschuss / ÖPNV-Zuschuss (*gilt bei Vollzeit) Das machst du bei uns: Begleitung der Kinder im Alltag und Förderung ihrer sozialen, emotionalen & motorischen Entwicklung Gestaltung eines liebevollen, sicheren und bindungsorientierten Gruppenalltags Planung kreativer Bildungsangebote und ganzheitliche Förderung Enge Zusammenarbeit mit Eltern & TeamBeobachtung, Dokumentation & Reflexion von Entwicklungsprozessen Was du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) bzw. pädagogische Fachkraft (m/w/d)Empathie, Verantwortungsbewusstsein & Freude an der Arbeit mit Kindern Teamgeist und aktive Mitarbeit Führerschein Klasse B (wünschenswert, kein Muss) Offenheit für verschiedene Einrichtungen & Lust auf fachliche und persönliche Entwicklung Du möchtest nicht länger warten?
Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Personalexperten unterstützen wir verschiedene Firmen bei der Suche nach passenden Fach- und Führungskräften (m/w/d) und stehen Ihnen als Karriereberater zur Seite. Unser Auftraggeber ist ein namhaftes Unternehmen aus der Pharmaindustrie mit mehreren Standorten in Deutschland.
Warum du dich bei uns wohlfühlen wirst: Unbefristeter Arbeitsvertrag - sichere dir Stabilität und langfristige Perspektive Attraktives Gehalt - 3.300 € 4.500 € brutto/Monat* + Jahressonderzahlungen - weil wir deine Arbeit schätzenUrlaub & Freizeit - 30 + 1 Urlaubstage* für deine Erholung.Spannende & Langfristige Einsätze - möglich in unterschiedlichen pädagogischen Einrichtungen, je nach deinen Stärken und WünschenÜberstunden - flexibel für dich: mehr Freizeit oder AuszahlungFort- & Weiterbildungsmöglichkeiten wir fördern deine persönliche und fachliche EntwicklungBetriebliche Altersvorsorge - Wir kümmern uns um deine Sicherheit im Alter. > Mobil & flexibel bleiben Firmen PKW mit privater Nutzung inkl. Tankkarte* - flexibel verhandelbarOder Fahrtkostenzuschuss / ÖPNV-Zuschuss (*gilt bei Vollzeit) Das machst Du bei uns: Begleitung der Kinder im Alltag und Förderung ihrer sozialen, emotionalen & motorischen Entwicklung Gestaltung eines liebevollen, sicheren und bindungsorientierten Gruppenalltags Planung kreativer Bildungsangebote und ganzheitliche Förderung Enge Zusammenarbeit mit Eltern & TeamBeobachtung, Dokumentation & Reflexion von Entwicklungsprozessen Was du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) bzw. pädagogische Fachkraft (m/w/d)Empathie, Verantwortungsbewusstsein & Freude an der Arbeit mit Kindern Teamgeist und aktive Mitarbeit Führerschein Klasse B (wünschenswert, kein Muss) Offenheit für verschiedene Einrichtungen & Lust auf fachliche und persönliche Entwicklung Du möchtest nicht länger warten?
GEHRKEN ist in NRW eine der führenden Firmen im Straßen- und Tiefbau, Asphaltbau und Industriebau Wir suchen die richtige Person, um unser Wachstum zu stabilisieren und in die nächste Ebene zu bringen.
Sie übernehmen die fachliche sowie organisatorische Leitung des Vergabeteams und gewährleisten die rechtskonforme Durchführung sämtlicher Vergabeverfahren Darüber hinaus koordinieren Sie die Vorbereitung, Durchführung und Steuerung nationaler als auch europaweiter Vergabeverfahren Sie führen Verhandlungsverfahren, beantworten eingehende Bieterfragen und sind für die Bewertung der eingereichten Angebote verantwortlich Zudem beraten Sie die Fachbereiche in vergaberechtlichen Fragestellungen und führen Schulungen zu relevanten vergaberechtlichen Themen durch Während sämtlicher Tätigkeiten stehen Sie in engem Austausch mit den Bereichen Einkauf, Recht, Bau & Technik sowie mit der Geschäftsleitung Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Verwaltungswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang Darüber hinaus bringen Sie fundierte Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Beschaffung und Vergabemanagement mit und besitzen vertiefte Fachkenntnisse im Vergaberecht (UVgO, VgV, VOB/A, GWB) Sie haben bereits erste Führungserfahrung erworben Sehr gute IT- sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt Erfahrungen im Umgang mit Vergabeplattformen sind von Vorteil Ihr Profil wird durch eine ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise abgerundet Vorausgesetzt werden zudem Deutschkenntnisse auf mindestens dem Niveau C1 Ein Nachweis über eine vollständige Masernschutzimpfung oder eine bestehende Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz ist erforderlich Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung Vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung nach TVöD Ihr Kontakt Ansprechpartner Ellen Jaeger Referenznummer 858581/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jaeger.ellen@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden