Seit über 10 Jahren ist Pertempus Partner vieler Firmen in Nordhessen. In unserem Familienunternehmen bieten wir Ihnen spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bei führenden Unternehmen in der Region.
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Bauleiter (Mensch) Stellennummer: 107664 Standort: Fellbach [70736], Heidelberg [69123] Vollzeit Start: sofort So bringst Du dich ein Verantwortung von anspruchsvollen Projekten auf dem Gebiet der Versorgungstechnik (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär) Überwachung und Koordination der Baustelle bzw. des Fremdpersonals sowie Mitwirkung bei der Montage und Inbetriebnahme Koordination der Leistungen mit Fachplanern und Architekten auf den Baustellen Erstellung und Prüfung von Aufmaßen und Leistungen Planung der Arbeitsabläufe, Organisation der Baustelle sowie aktive Vorbereitung des Werkzeugs Material- und Einsatzplanung Das bringst Du mit Ingenieur, Techniker (Mensch), Meister (Mensch) mit dem Schwerpunkt der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär Einschlägige Erfahrung im Bereich der Montage von Sanitär- und Heizungstechnik Gute Kenntnisse in der selbstständigen Abwicklung und Durchführung von Installationen im Bereich SHK Verantwortungsbewusstsein für die qualitäts-, kosten- und termingerechte Projektrealisierung Führerschein Klasse B Hohe Reisebereitschaft Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Firmen PKW mit Privatnutzung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
Haustechniker Heizung / Sanitär (Mensch) Stellennummer: 108901 Standort: Köln Godorf [50997], Wesseling [50389] Vollzeit Start: sofort So bringst Du dich ein Eigenständige, termingerechte Wartung, Inspektion, Prüfung und Instandsetzung der technischen Anlagen in den Gewerken Heizung und Sanitär Rückmeldung sowie Dokumentation der ausgeführten Leistungen und Hinweise zu Abweichungen in den Bestandsunterlagen Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit Systematische Störungssuche und Störungsbeseitigung im Rahmen der übertragenden Aufgaben im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Überwachung und Koordination der Nachunternehmer vor Ort sowie Durchführung der Abnahmen Feststellung des Materialbedarfs sowie anschließende Annahme und Kontrolle Das bringst Du mit Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (Mensch) mit Spezialisierung auf die Gewerker Heizung und/oder Sanitär, Gas- und Wasserinstallateur (Mensch) oder vergleichbar Erfahrung in der Wartung und Instandsetzung sowie Störungsanalyse und -behebung im Bereich Heizung/Sanitär Gute Kenntnisse in den mechanischen Gewerken (Heizung, Sanitär) Führerschein Klasse B Bereitschaft zum Not- und Stördienst Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Firmen PKW ohne Privatnutzung Hochwertige Arbeitskleidung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
/mech.) an Systemen beim Kunden Absprache und Koordination der eigenen Tätigkeiten beim Kunden Durchführung von Servicedienstleistungen an Systemen beim Kunden Dokumentation durchgeführter Serviceleistungen und Erstellung von Fehlerprotokollen Integration von Software in Kundengeräte an deutschlandweiten Standorten Test von Softwareanteilen nach Vorgabe Durchführung der Abnahmen von IT-System Integrierten Plattformen Übernahme der Verantwortung für die Einhaltung von Kosten, Qualität und Terminen Schnittstellenkoordination mit den am Umrüststandort beteiligten nationalen und internationalen Firmen Pflege von komplexen Datenbankanwendungen Unterstützung bei der Erstellung von Schulungs-, Wartungs- und Betriebskonzepten für militärische Kunden Unterstützung des Entwicklungsbereiches während der Designphase Mitwirkung bei Industrie- und Kundenschulungen Unterstützung bei der Kalkulation und Konzepterstellung im Umfeld der Integration, Installation und Inbetriebnahme sowie der technisch-logistischen Betreuung Was bringen Sie mit?
Profitiere von dieser Erfahrung und unseren ausgezeichneten Kontakten zu Firmen und Stellenbörsen in der Region. Übrigens: Wir beziehen uns in jeglichen Formulierungen auf alle Geschlechter. Der besseren Lesbarkeit halber verzichten wir auf die Genderformen w/m/d, sind uns aber sowohl digital als auch im täglichen Miteinander dessen respektvoll bewusst!
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Wir bieten: Sicherer und vielseitiger Arbeitsplatz mit unbefristetem VertragEinen Stundenlohn ab 22 €Ob Extra-Geld oder Extra-Zeit, bei uns bestimmst Du wie Deine Überstunden sich auszahlenZu Weihnachten und für Deinen Sommerurlaub gibt es eine Finanzspritze30 UrlaubstageWeiterbildungsmöglichkeiten online und individuelle Fortbildungsoptionen nach AbspracheUnterstützung durch ein kompetentes Betreuungsteam und einen empathischen Disponenten (m/w/d)Eine betriebliche Altersvorsorge, die von uns bezuschusst wirdFahrtkostenzuschuss oder die Möglichkeit eines Firmen-PKWsPrämien für das Werben von Mitarbeitern (m/w/d)Firmenevents (z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern)Die Möglichkeit, vom Kunden übernommen zu werdenCorporate Benefits: Vergünstigungen beim Online-Shopping Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern im Alter von 0 bis 6 JahrenTeamgeist, Offenheit und Kreativität Deine Aufgaben: Planung und Umsetzung pädagogischer Angebote und ProjekteFörderung von Sprache, Kreativität und sozialem MiteinanderUnterstützung bei der Entwicklung von AlltagskompetenzenBeobachtung und Dokumentation der EntwicklungsprozesseEnge Zusammenarbeit mit dem Team des KundenMitgestaltung des pädagogischen Alltags durch eigene Ideen Interessiert?
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Warum du dich bei uns wohlfühlen wirst: Unbefristeter Arbeitsvertrag - sichere dir Stabilität und langfristige Perspektive Attraktives Gehalt - 3.300 € 4.500 € brutto/Monat* + Jahressonderzahlungen - weil wir deine Arbeit schätzenUrlaub & Freizeit - 30 + 1 Urlaubstage* für deine Erholung.Spannende & Langfristige Einsätze - möglich in unterschiedlichen pädagogischen Einrichtungen, je nach deinen Stärken und WünschenÜberstunden - flexibel für dich: mehr Freizeit oder AuszahlungFort- & Weiterbildungsmöglichkeiten wir fördern deine persönliche und fachliche EntwicklungBetriebliche Altersvorsorge - Wir kümmern uns um deine Sicherheit im Alter. > Mobil & flexibel bleiben Firmen PKW mit privater Nutzung inkl. Tankkarte* - flexibel verhandelbarOder Fahrtkostenzuschuss / ÖPNV-Zuschuss (*gilt bei Vollzeit) Das machst du bei uns: Begleitung der Kinder im Alltag und Förderung ihrer sozialen, emotionalen & motorischen Entwicklung Gestaltung eines liebevollen, sicheren und bindungsorientierten Gruppenalltags Planung kreativer Bildungsangebote und ganzheitliche Förderung Enge Zusammenarbeit mit Eltern & TeamBeobachtung, Dokumentation & Reflexion von Entwicklungsprozessen Was du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) bzw. pädagogische Fachkraft (m/w/d)Empathie, Verantwortungsbewusstsein & Freude an der Arbeit mit Kindern Teamgeist und aktive Mitarbeit Führerschein Klasse B (wünschenswert, kein Muss) Offenheit für verschiedene Einrichtungen & Lust auf fachliche und persönliche Entwicklung Du möchtest nicht länger warten?
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Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Personalexperten unterstützen wir verschiedene Firmen bei der Suche nach passenden Fach- und Führungskräften (m/w/d) und stehen Ihnen als Karriereberater zur Seite. Unser Auftraggeber ist ein namhaftes Unternehmen aus der Pharmaindustrie mit mehreren Standorten in Deutschland.
und Auslagern von Materialien, Dokumentation von Warenbewegungen und Unterstützung bei der Lagerorganisation Fahrten mit dem Firmen?Transporter, unter anderem zu regionalen Einsatzorten wie Berlin Ihr Profil: Erfahrung im Lagerbereich, idealerweise in der Lagerlogistik oder Materialwirtschaft Sicherer Umgang beim manuellen Entladen sowie beim Einsatz mit dem Stapler Bereitschaft zur Mitarbeit bei Aufbau, Vormontage und Demontage, auch in der Veranstaltungslogistik Gute Deutschkenntnisse für interne Absprachen und und Arbeitsabläufe Führerschein Klasse B für regelmäßige Fahrten mit dem Firmen?
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Personalkostenberechnungen für Statistiken und Anträge Das wünschen wir uns von Ihnen: Abgeschlossene kaufmännische bzw. steuerfachliche Ausbildung Fundierte Berufserfahrung im Bereich Personalwesen Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Urlaubsrecht Gute Kenntnisse in MS Office und Erfahrung in Zeiterfassungssoftware Schnelle Auffassungsgabe, Teamfähigkeit Eigenständige und effiziente Arbeitsweise Darauf dürfen Sie sich freuen: Ein kompetentes und hilfsbereites Team, das sich auf Sie freut Eigenverantwortliche vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten, die sich mit Ihrem Alltag bei Bedarf vereinbaren lassen Ein Gehalt, orientiert am TVöD bei einer 39-Stunden-Woche inkl. branchenüblicher Zulagen, von 3.300 Euro bis 3.800 Euro plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage im Jahr (bezogen auf eine 5-Tage-Woche) und dienstfrei an Heiligabend und Silvester Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung im Ruhestand Sehr gute Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen Umfassende und qualifizierte Einarbeitung für einen entspannten Start Gesundheitsprogramme, die Ihr Wohlbefinden fördern Interne Veranstaltungen/Betriebsfeiern, weil das Miteinander wichtig ist Preisvorteile durch Rabatte bei vielen Firmen aufgrund unserer Mitgliedschaft bei Corporate Benefits Hier erfahren Sie mehr über die Verwaltung der Innosozial . Sie haben noch weitere Fragen?
Montagearbeiten Kooperation mit Fremdunternehmen Betreiben der technischen Einrichtung in den Bereichen Heizung, Lüftung, Klima und Sanitär sowie allgemeiner Betriebstechnik Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst ist nach entsprechender Einarbeitungszeit verpflichtend Bei entsprechender vorhandener Qualifikation, fachlicher und persönlicher Kompetenz ist sofort oder auch im Zuge einer Weiterentwicklung die Übernahme übergreifender Aufgaben, z.B. aus den Bereichen Mess-Steuer- und Regelungstechnik, Auftrags- und Rechnungsbearbeitung sowie Firmen- und Projektbetreuung möglich Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärhandwerk Gerne mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d) Gute Kenntnisse im Umgang mit Office-Programmen (Word und Excel) Führerschein Klasse B Wir bieten: Tarifliche Vergütung nach dem TVöD-K (VKA) mit Arbeitgeber finanzierter Altersvorsorge (ZVK) Rufbereitschaftszulage Betriebliches Gesundheitsmanagement kostenlose Mitarbeiterparkplätze 30 Tage Jahresurlaub (bei 5 Tage Woche) Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer unbefristeten Stelle Jobrad Klinikum-Card mit Rabattangeboten für Klinikmitarbeitende in verschiedenen Branchen Unterstützung bei der Kinderbetreuungsplatzsuche und Unterkunft in unseren Klinik-Apartments bei Vakanz möglich Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe innerhalb einem schlagkräftigen, handwerklich geprägtem Technik-Team Arbeitgeber Klinikum Landshut Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Landshut Berufsgruppe Technischer Dienst Tätigkeitsbereich Technischer Dienst Stellenbezeichnung Fachkraft (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär Kennung TD-2026-000961 Eintrittsdatum nächstmöglich Beschäftigungsumfang Vollzeit Dauer unbefristet Kontakt Fachabteilung Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Gregor Tuma, Leiter Technik & Bau, unter Tel. 0871 698-3565 bzw. gregor.tuma@la-regio-kliniken.de gerne zur Verfügung.
Dazu gehört u.a. die Betreuung unseres Bewerbermanagementsystem, die Teilnahme an Vorstellungsgesprächen und die Erstellung von Einstellungs- und Vertragsunterlagen Kommunikation mit externen Dienstleistern: Du bindest bei Bedarf externe Dienstleister ins Recruiting mit ein und übernimmst die Kommunikation und Koordination der Prozesse Arbeitgeberkommunikation: Du bringst Dich aktiv in unsere interne und externe Kommunikation ein und erstellst Beiträge für unsere Firmen-App, monatliche Informationsschreiben für unsere Mitarbeitenden oder gestaltest unseren Arbeitgeberauftritt nach außen mit (Homepage, Karriereseiten) Personalkostencontrolling: Du begleitest unsere jährliche Personalkostenplanung, unterstützt die Fachabteilungen bei Ihrer Kostenplanung und führst regelmäßige Soll-/Ist-Abgleiche durch Arbeitsrecht: Du arbeitest Dich mit Unterstützung durch das Team in arbeitsrechtliche Sachverhalte ein, kommunizierst bei Bedarf auch mit externen Juristen und begleitest die daraus resultierenden Prozesse im Betrieb Ansprechpartner: Du stehst unseren Mitarbeitenden als Ansprechpartner zur Verfügung und unterstützt sie bei Fragen und Anliegen Dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. einschlägige Vorkenntnisse durch Berufserfahrung Du kommunizierst gerne und bist kontaktfreudig Du hast eine Affinität für Zahlen und keine Berührungsängste mit Gesetzestexten Deine Deutschkenntnisse sind in Wort und Schrift auf einem verhandlungssicheren Niveau Auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen Wir bieten: Du erhältst eine tarifliche Vergütung und freiwillige Sonderzahlungen.
Fahrrad Leasing: Nachhaltig mobil mit Fahrrad-Leasing – einfach günstig fit bleiben. private Nutzung Firmen PKW: Bleiben Sie mobil – wir stellen Ihnen ein Fahrzeug, das Sie auch privat nutzen können. Umfassende Einarbeitung: Von Anfang an gut begleitet: Unsere erfahrenen Kollegen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg.
Zeitzuschläge) Eine Sondervergütung bis zu 200€/brutto für Ihre Flexibilität Nur 1 Wochenenddienst im Monat - auf Wunsch auch gerne mehr möglich Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK), zudem weitere, vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung, z.B. durch „Hansefit“ Modernes Arbeitsumfeld auf personell und apparativ zeitgemäß ausgestatteten Stationen Mobilität durch vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Ein multiprofessionelles Team aus Fach-/Pflegepersonal, Ärzten, Atmungstherapeuten, Pflegeassistenten, Physiotherapeuten, Logopäden, Serviceassistenten und Stationssekretär (m/w/d) Individuelle und konzeptionelle Einarbeitung druch Praxisanleiter (m/w/d) Umfangreiches Angebot innerbetrieblicher Fortbildungen sowie die Perspektive, an externen Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen Möglichkeit, auf unseren Stationen durch Hospitationen zusätzliche Einblicke zu gewinnen Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe, in dem eigene Erfahrungen eingebracht und Akzente gesetzt werden können Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.
Werden Sie Senior Sanierungsbetreuer (m/w/d) in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen: Ganzheitliche Betreuung ausfallgefährdeter Kreditengagements, schwerpunktmäßig komplexe Firmen- und Immobilienkundenengagements Entwicklung von Engagementstrategien und Festlegung geeigneter finanz- und leistungswirtschaftlicher Maßnahmen Vertretung der Taunus Sparkasse in Kunden- und Bankengesprächen Prüfung und Würdigung externer Sanierungsgutachten für unsere Kunden Wertung der wirtschaftlichen Verhältnisse unserer Kunden zur Erstellung von individuellen Strategien Laufende Überwachung der Kreditengagements Überwachung und Bewertung von Sicherheiten Erstellung von entscheidungsreifen Kreditanträgen und Analyseberichten Überwachung der laufenden EWB-Planung und der Ordnungsmäßigkeit der jährlichen EWB-Beschlüsse Qualifikationen, die uns begeistern: Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und/oder betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Sanierungskunden Profunde Kenntnisse in der Jahresabschlussanalyse und der Bewertung von Unternehmen Vertiefte Kenntnisse im Insolvenzrecht sowie Affinität zu rechtlichen Sachverhalten und Restrukturierungsprozessen Belastbarkeit und Durchsetzungsstärke Gute Ausdrucksweise in Word und Schrift Benefits, die Sie weiterbringen: Gute Leistung soll sich lohnen.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Prämie Mitarbeiterwerben: Bringen Sie neue Talente ins Team und profitieren Sie von einer Prämie für jede erfolgreiche Einstellung. private Nutzung Firmen PKW: Bleiben Sie mobil – wir stellen Ihnen ein Fahrzeug, das Sie auch privat nutzen können. Umfassende Einarbeitung: Von Anfang an gut begleitet: Unsere erfahrenen Kollegen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg.
Werden Sie Senior Sanierungsbetreuer (m/w/d) in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen: Ganzheitliche Betreuung ausfallgefährdeter Kreditengagements, schwerpunktmäßig komplexe Firmen- und Immobilienkundenengagements Entwicklung von Engagementstrategien und Festlegung geeigneter finanz - und leistungswirtschaftlicher Maßnahmen Vertretung der Taunus Sparkasse in Kunden- und Bankengesprächen Prüfung und Würdigung externer Sanierungsgutachten für unsere Kunden Wertung der wirtschaftlichen Verhältnisse unserer Kunden zur Erstellung von individuellen Strategien Laufende Überwachung der Kreditengagements Überwachung und Bewertung von Sicherheiten Erstellung von entscheidungsreifen Kreditanträgen und Analyseberichten Überwachung der laufenden EWB-Planung und der Ordnungsmäßigkeit der jährlichen EWB-Beschlüsse Qualifikationen, die uns begeistern: Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und/oder betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Sanierungskunden Profunde Kenntnisse in der Jahresabschlussanalyse und der Bewertung von Unternehmen Vertiefte Kenntnisse im Insolvenzrecht sowie Affinität zu rechtlichen Sachverhalten und Restrukturierungsprozessen Belastbarkeit und Durchsetzungsstärke Gute Ausdrucksweise in Word und Schrift Benefits, die Sie weiterbringen: Gute Leistung soll sich lohnen.